風險管理

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風險管理

風險管理政策與程序
本公司依照公司整體營運方針定義各類風險,在可承受範圍內預防可能的損失,以保護員工、股東及合作夥伴的利益,並於2022年8月10日董事會訂定本公司「風險管理政策與程序」,詳細內容請參閱 風險管理政策與程序

本公司對風險之分析與評估,係透過對風險事件發生之可能性及一旦發生時,其負面衝擊程度之分析等,以評估風險對公司之影響,作為後續擬定風險控管之優先順序及回應措施選擇之參考依據。
我們依照 ESG辨別出環境、財務、營運、策略四大風險,為本公司重大風險範疇,其中為確保本公司核心系統管理,我們另訂有資訊安全政策,作為相關管理之依據:

 

本公司於董事會下設置企業永續委員會,為負責控管風險管理之權責單位,依公司組織職掌督促相關單位提供風險因應對策(風險預防、解決以及恢復),每年至少一次向董事會報告執行情形。

 

我們依 ESG 判別出面臨的各項風險,並於 2023年進行風險控管的措施。

 

2023 年運作情況如下,並永續委員會業於 2023 年 12 月 27 日董事會報告風險管理實際運作情形。

環境風險

氣候變遷

  • 溫室氣體:2023年已完成溫室氣體盤查並規劃第三方查驗,使公司在2023年8月底前完成溫室氣體排放登錄作業。
  • 空氣汙染防制:推動空氣汙染防制政策﹐使用補助鼓勵員工搭乘大眾交通運輸工具減少空氣汙染。

能源風險

  • 能源短缺:推動各項節能方案(例:逐年汰換能源使用效率較低之設備、無塵室降低排氣靜壓、水資源回收等)。
  • 缺水:已訂定缺水之緊急應變標準作業流程。
  • 電:2023年啟動設置太陽能發電及儲能系統建置。

財務風險

財務運作

  • 利率風險:透過每週檢視市場利率與全球經濟走勢,評估利率曝險項目及浮動利率之影響程度。
  • 匯率風險:每週評估外匯走勢,以即期換匯、遠期外匯合約以及匯率選擇權搭配的方式來降低匯率波動的風險。
  • 審計風險:每年定期參考審計品質指標(AQIs)評估簽證會計師獨立性及適任性。

資金風險

  • 信用風險:本公司依內部的授信政策,於訂定付款及提出交貨之條款與條件前,須就其每一新客戶進行管理及信用風險分析,並依客戶之信用品質, 並每年監控信用額度之使用。
  • 貿易信用風險:依客戶類型之特性將對客戶之應收帳款分組, 採用簡化作法以損失率法為基礎估計預期信用損失。

營運風險

資安風險

  • 資安會報:每月檢討資安政策,定期檢視防火牆、導入多元認證、每月進行電腦安全性更新以及建有即時異常告警機制。
  • 資安事件:依安全事件等級進行資安通報管理(通報資訊單位,留存相關紀錄),以維持系統正常運作。
  • 資安情資組織:2023年取得ISO27001 資安認證;截至2023年度未有資安事件發生。

人力資源

  • 人力短缺:透過內外部各種召募管道,並提供完善教育訓練及員工留才福利措施(ex.員工持股信託、庫藏股轉讓員工、績效獎金等),留住核心人才機制。
  • 保障勞工權益:建置社會責任管理系統(RBA暨SA8000),保障員工之合法權益,截至2023年未有違害勞工基本權利之情事發生。

供應商管理

  • 原物料短缺:2023年進行安全庫存管理,以避免原物料斷料,並導入second source,避免有集中採購的風險發生。

客戶管理

  • 銷貨集中:降低對現有產品線的依賴,以扶持中型客戶,開發新客戶來分散銷售集中的風險
  • 產品品質:透過重要特性趨勢管理制度,重新檢討產品製程中重要特性分布及標準之管制界限訂定,以提升產品品質。

職業安全

  • 工安風險:每季召開職業安全衛生委員會、安全教育訓練、執行機器設備安全檢查等作業,以定期及不定期方式檢討廠內事故及安衛管理措施,掌握風險控管;截至2023年未有重大工安風險產生。

策略風險

法規遵循

  • 智財風險:2023年取得台灣智慧財產管理規範(TIPS)A級認證,以提高智慧財產權的品質與保護,並有效管控智慧財產相關風險。。
  • 商業機密:為確保公司資訊資產獲得適當保護,已於2022年完成建立機密分級、標示及存取制度,以防止機密資料遭受竊取、毁損、滅失或洩漏,並對機密資料之調閱進行管控

誠信經營

  • 舞弊風險:針對高風險作業(例:採購及銷售等營業活動),列入每年稽核計畫,2023年未發現異常情事。
  • 設置違反從業道德申訴信箱,2023年度無檢舉事宜。
  • 進行誠信政策宣導,2023年議題為【營業秘密】,宣達率為 100% 。